Preboarding med ManpowerGroup UK

Talentech Kundereferencer Preboarding med ManpowerGroup UK

Før - Inkonsistent. Efter - Strømlinet. 

ManPowerGroup UK er en af verdens største bemandingsorganisationer, med flere end 30.000 ansatte, fordelt på 2.700 lokationer og i 80 lande. Hvert år får ManPowerGroup +3 millioner personer i arbejde.

I 2018 begyndte ManPowerGroup UK at samarbejde med Talmundo by Talentech, for at optimere deres preboardingprocesser. Målet var at få en strømlinet oplevelse, som passede til ManPowerGroup UK’s fem forskellige brands.

Hvor de var: Inkonsistente processer

ManPowerGroup UK havde en kæmpe guide til ansættende ledere, som omhandlede behandlingen af ens nye medarbejdere. Men de havde ingen kontrol over om guiden blev brugt eller hvordan.

 

 

 

 

De bemærkede et usædvanligt højt antal af nyansatte, som forlod virksomheden inden for 6 måneder. Derudover begyndte de at opleve problemer med arbejdsløsheden i Storbritannien, som ramte sit laveste niveau i 40 år. Det gjorde det svært at finde talenter. 

Efter en række interne samtaler og undersøgelser, fandt ManPowerGroup UK ud af, at de skulle være mere strømlinede, øge kendskabet til virksomheden og indsætte ressourcer for at optimere kommunikationen på tværs af virksomheden. 

De ønskede at forny, hvad der allerede var tilgængeligt og kommunikere det på ny, vha. nye processer til alle ansættende ledere. 

Men uden den rette teknologi, kunne intet af dette gøres holdbart eller skaleres op til 2000 ansatte fordelt over flere end 100 lokationer. 

Her kom Talmundo by Talentech ind i billedet. 

Hvor de er nu: Digitalisering og medarbejdere i harmoni

Den nye ManPowerGroup UK preboardingapp guider nyansatte fra den underskrevne kontrakt hele vejen til deres første arbejdsdag. 

 

 

 

 

Alt materiale udsendes rettidigt med notifikationer til de rette modtagere i onboardingforløbet, som sikrer at alle nyansatte får den samme gode oplevelse. 

Det har været medvirkende til at drive ledelsesengagementet, hvilket har givet lederne selvtillid til at arbejde mere professionelt med at byde nye medarbejdere velkommen.

Resultaterne?

22% øget medarbejderfastholdelse i de første 6 måneder af ansættelsen, siden systemet blevet implementeret.

“Hele oplevelsen bliver forstærket via forskellige touchpoints i løbet af processen, som passer perfekt til ManPowerGroups ansatte og IT-forhold.”

Georgina Huntley, Head of Employee Career & Development

ManPower gjorde det. 

Nu er det din tur! 

Se flere historier fra vores kunder

8 september, 2020

Verisure halverede omkostningen for rekrutteringer

Læs hvordan Verisure halverede omkostningen for rekrutteringer med medarbejderhenvisninger

8 september, 2020

Gabriel professionaliserer sine HR-processer med intuitiv og GDPR compliant HR-platform

Oplev hvordan Gabriel har optimeret sine HR-processer med stor effekt.

8 september, 2020

Onboarding med Bacardi

Find ud af hvordan Bacardi har udviklet en helt særlig onboardingrejse fyldt med engagerende og dynamisk indhold.

Previous slide

Next slide