Onboarding med Bacardi

Talentech Kundereferencer Onboarding med Bacardi

"Becoming Bacardi"

Bacardi er en energisk, familieejet spiritusfabrikant, med over 7000 medarbejdere i hele verden.

Ved at bruge systemet Talmundo, som centrum for Bacardis onboarding, har de fået udviklet en unik onboardingrejse, med engagerende og spændende indhold. De kalder det faktisk ikke onboarding længere. Nu hedder det “Becoming Bacardi” og handler om at give en varm velkomst til alle nye medlemmer i Bacardifamilien.

Onboardingrejsen

“Becoming Bacardi” består af 3 unikke rejser, som hver har et bestemt formål og en række engagerende indholdstyper:

Før underskriften er på plads

Før kandidaten kommer til første samtale, sender Bacardi historier ud, som er designet til at forberede kandidaten til første samtale.

Det er f.eks. “The Bat Pack”, som indeholder Bacardis historie, kultur og formål, indpakket i interessante historier.

Fra underskrift til første arbejdsdag

Fra kontrakten er underskrevet til man bliver inviteret til Talmundoappen, hvor man kan blive introduceret til sin buddy og det team man skal være en del af. Man får altså mulighed for at tilegne sig en masse viden om virksomheden, og om den rolle man skal besidde, i sit eget tempo.

De første 90 dage

Vha. Talmundoappen bliver de nyansatte guidet igennem deres “De første 90 dage”-plan, hvor de bliver opfordret til at oprette en profil med en velkomstvideo. Derefter er det væk fra skærmen, og så skal den nyansatte trænes i at lave drinks med Bacardis varer!

“Talmundo by Talentech viste sig at være et fantastisk produkt, som lever op til alt det skal kunne! Det er stærkt integreret med vores kultur og vi har et skønt samarbejde med Talmundo by Talentechs medarbejdere.”

Sandra Janbell, Global Director Learning & Development

Resultaterne

Bacardi har set den store succes, man får ved at lægge kræfter i god oplæring i onboardingprocessen.

Derfor benytter de også pulstjek for at måle, hvordan de nyansatte har det igennem hele onboardingforløbet. Resultaterne fra pulstjek har været meget positivt overraskende:

Kandidatoplevelse

En fantastisk kandidatoplevelse fra start til slut. 4,72 til 5.

App

Øget medarbejderviden om bacardi. 4,81 til 5.

Introduktion

Stærk introduktion til Bacardi, kultur og virksomhedskontekst. 4.76 til 5

Første 90 dage

Meget glade for at arbejde hos Bacardi. 4,79 til 5.

Første uge

En skøn velkomst fra ledere. 4,84 til 5.

Karriere | De første 180 dage

Gode karriere- og udviklingssamtaler med ledere. 4,38 til 5.

Bacardi gjorde det. 

Nu er det din tur! 

Se flere historier fra vores kunder

13 december, 2022

HumanTrust digitaliserer referenceprocessen og sikrer et nuanceret billede af kandidaterne

Læs om hvordan HumanTrust digitaliserer referenceprocessen og sikrer et nuanceret billede af kandidaterne.

23 september, 2022

Forca digitaliserer og strømliner deres data-flows med Talentech

For at lære mere om hvordan Forca benytter Talentechs systemer til at understøtte deres HR-processer, har vi interviewet Line Keis Jakobsen, HR-konsulent.

5 maj, 2022

Sådan har AddPro fået succes med at tiltrække specialister i IT-branchen

Bliv klogere på hvordan Addpro har fået succes med medarbejderhenvisninger og hvordan de derigennem er lykkedes med at tiltrække stærkt efterspurgte IT-specialister.

19 april, 2022

DIF Soldaterprojekt valgte Talentech til deres veteranprojekt

For at lære mere om hvordan DIF soldaterprojekt understøtter deres arbejde med veteraner, ved at benytte Talentechs system Talent Manager , har vi interviewet Valdemar Stengaard Hansen, Kommunikationskonsulent.

16 februar, 2021

Roskilde Kommune sparer rekrutteringstid med Talentechs løsning

Roskilde Kommune ville effektivisere rekrutteringsprocesser og strømline deres HR-processer.

16 februar, 2021

Et rekrutteringssystem man kan stole på

E-rekruttering gøres mere strømlinet, så der opstår færre fejl og spares arbejdstid.

16 februar, 2021

Tillid, troværdighed og tid gjorde at Alm. Brand valgte Talentech

Alm. Brand har mange rekrutteringer og derfor er det vigtigt at have et højt niveau af tillid og troværdighed, samt effektivitet. Derfor valgte Alm. Brand Talentech som deres leverandør.

16 februar, 2021

BKI Foods A/S skaber helhed i HR-processer med én samlet HR-platform

BKI Foods skaber helhed ved at samle deres HR-processer et sted og valgte derfor at samarbejde med Talentech, for at optimere og strømline deres processer.

16 februar, 2021

Albatros Travel – Vores rejser er kvalitet – det skal vores systemer også være

Albatros Travel er markedsleder og har derfor høje krav til sine rekrutteringsprocesser og administration af medarbejdere, hvilket de kunne efterleve vha, Talentechs rekrutteringssystem.

16 februar, 2021

Medarbejderhenvisninger – en del af kulturen hos Verisure

Medarbejderhenvisninger - en del af kulturen hos Verisure. Læs mere om hvordan Verisure benytter henvisninger til at få flere kvalificerede kandidater.

16 februar, 2021

Aarhus Vand digitaliserer sin onboardingrejse

Aarhus Vand digitaliserer sin onboardingrejse. Læs hvordan Aarhus Vand har optimeret og automatiseret sin onboardingrejse med Talentech.

16 februar, 2021

Espersen A/S får sikker og brugervenlig HR-platform

Espersen A/S gør sine HR-processer mere effektive men en fuld HR-platform. Hør om Espersen A/S oplevelser med Talentechs HR-platform.

16 februar, 2021

NorSea live med nyt brugervenligt rekrutteringssystem

NorSea styrker sine rekrutteringsprocesser ved at vælge Talentechs system. Hør om NorSea oplevelser med Talentechs HR-platform.

16 februar, 2021

SparNord styrker sin employer branding med rekrutterings- og onboardingløsning

SparNord styrker sin employer branding med Talentech rekrutterings- og onboardingløsning. Hør om Spar Nords oplevelser med Talentechs HR-platform.

8 september, 2020

Verisure halverede omkostningen for rekrutteringer

Læs hvordan Verisure halverede omkostningen for rekrutteringer med medarbejderhenvisninger

8 september, 2020

Gabriel professionaliserer sine HR-processer med intuitiv og GDPR compliant HR-platform

Oplev hvordan Gabriel har optimeret sine HR-processer med stor effekt.

8 september, 2020

Preboarding med ManpowerGroup UK

Bliv klogere på hvordan ManpowerGroup UK transformerede deres preboardingprocesser.

Previous slide

Next slide