Den högst rankade ATSen för effektivtalanganskaffning

Strömlinjeforma din rekryteringsprocess och säkerställ de bästa kandidaterna snabbare med Talentechs högst rankade ATS.

  • Känn dig trygg i varje rekryteringsbeslut med datadrivna insikter
  • Nå ut till och engagera topp talanger genom smart publicering
  • Konvertera fler kandidater till sökande med dynamiska karriärsidor
  • Förbättra nya anställdas upplevelse med engagerande preboarding
Talentech Våra produkter Bäst rankerade ATS
över 2500

kunder

över 350.000

rekryteringar årligen

över 600.000

användare

Bäst rankade ATS

Kundnöjdhet

Ett ATS. Full kontroll. Från jobbannonser till onboarding, Talentechs bäst rankade ATS ger dig full översikt och kontroll över din rekryteringsprocess. Byggt för upptagna HR-team och rekryterande chefer, säkerställer det konsekvens, efterlevnad och samarbete i alla steg.

Resultatet? Med vårt ATS, kan du publicera jobbannonser på flera kanaler direkt. Du kan effektivt granska, filtrera och utvärdera kandidater samt skicka erbjudanden och samla digitala signaturer. Slutligen kan du initiera preboarding och tidig engagemang.

Titta runt

Upplev själv hur företag som ditt använder vårt kraftfulla ATS för att bygga fantastiska rekryteringsprocesser – från talangattraktion och rekrytering till engagemang under preboarding.

De viktigaste faserna i en minnesvärd rekryteringsprocess


Attrahera

  • Publicera på flera jobbsajter och sociala mediekanaler
  • Skapa dynamiska, varumärkesanpassade karriärsidor som konverterar
  • Fånga passiva talanger genom engagerande jobbcontent


Urval

  • Använd anpassningsbara arbetsflöden för att effektivisera kandidatbedömning
  • Genomför bedömningar och referenstagningar för att minska bias
  • Samarbeta enkelt över rekryteringsteam


Anställ

  • Signera kontrakt och dokument digitalt
  • Anpassa arbetsflöden för olika roller och avdelningar
  • Starta preboarding direkt från ATS


Engagera

  • Skicka välkomstmejl och viktiga dokument i förväg
  • Håll kandidater informerade och engagerade
  • Lägg grunden för långsiktig engagemang och retention

Vad rekryterare och anställande chefer säger

Våra chefer rekryterar själva och tycker att rekryteringsverktyget är enkelt och effektivt att arbeta i – och det är det viktigaste för oss.

Jenny Bruhn

HR Business Partner, Ahlsell

Föregående bild

Nästa bild

Nyckelfunktioner i vår högst rankade ATS

På Talentech erbjuder vi mer än en standard ATS. Vår högst rankade ATS är en allt-i-ett-lösning som låter dig attrahera, välja, anställa och engagera nya anställda tidigt.

Rekryteringsmarknadsföring som låter dig nå rätt personer

Främja automatiskt jobb där toppkandidater spenderar sin tid. Använd data för att säkerställa att dina annonser visas vid rätt tidpunkt och på rätt plats.

Rekryteringsanalys i realtid som informerar din strategi

Få omedelbara insikter om kampanjens prestanda, kandidatkonvertering och processflaskhalsar.

GDPR-kompatibel AI-copilot som ökar effektiviteten och kvaliteten

Låt vår copilot hjälpa dig att fatta smartare rekryteringsbeslut genom att använda strukturerad, säker och kompatibel kandidatinformation.

Employer branding som konverterar

Bygg upplevelser som visar kandidater varför du är en fantastisk arbetsplats – från dynamiska karriärsidor till preboarding.

Preboarding som driver retention

Börja starkt med tidigt engagemang. Fixa pappersarbete, introducera teamen och inspirera med engagerande innehåll och outreach.

Inbyggda referenser

Utnyttja dina anställdas nätverk för att nå topptalanger som kanske inte aktivt söker jobb.

Många fördelar med vårt topprankade ATS

Med vårt topprankade ATS kan du hantera hela rekryteringsprocessen från en och samma plats, vilket ger många fördelar. Nedan är de som oftast nämns av våra kunder.

Spara tid och kostnader med strömlinjeformad talanganskaffning

Eliminera mycket av det manuella arbetet, minska potentiella flaskhalsar i rekryteringsprocessen och minimera kostnaden per anställning.

Ta rätt beslut med säker AI och unik data

Fatta bättre och datadrivna beslut genom att använda strukturerad data och AI-stödd analys.

Skapa en minnesvärd kandidat- och rekryteringsupplevelse

Skapa en smidig, problemfri och professionell rekryteringsprocess som speglar ditt varumärke på bästa sätt.

Öka nyanställdas retention genom tidigt och minnesvärt engagemang

Engagera dina nya medarbetare så tidigt som möjligt och minska tiden till produktivitet med strukturerad preboarding.

Utnyttja arbetsgivarvarumärke som omvandlar besökare till ansökande

Tilltalande annonser och karriärsidor med autentiska berättelser om hur det är att arbeta på ditt företag kan verkligen hjälpa dig att skilja dig och sticka ut mot konkurrenterna.

Låt dig inspireras av företag som ditt eget

Utforska hur dina kollegor använder Talentechs topprankade ATS för att göra sina rekryteringsprocesser till en sömlös och minnesvärd upplevelse för alla nya anställda.

Föregående

Nästa

Vanliga frågor

Vad kostar er ATS?

Våra priser justeras baserat på storleken på ditt företag, komplexiteten på det du söker och den specifika lösning du väljer. Kontakta oss idag för att få en prisuppskattning.

 

Vilka system integreras Talentechs rekryteringslösning med?

Du kan integrera Talentechs lösningar med alla system du behöver. Vi erbjuder plug-and-play integrationer samt integrationer via vårt öppna API. Det blir inte enklare än så.

Läs mer.

Erbjuder ni support via telefon?

Ja, det gör vi. Vårt dedikerade supportteam är redo att hjälpa dig via telefon. Du kan nå dem från måndag till fredag mellan klockan 8 och 17. Du kan också hitta användbara guider, tutorials och skapa supportärenden via vårt supportsystem, som är öppet dygnet runt.

 

Hur snabbt kan er rekryteringslösning implementeras?

Vi förstår att alla företag har olika behov och att inte alla har mycket resurser tillgängliga. Därför tar vi hänsyn till detta under implementeringsprocessen. Vi justerar tidslinjerna och är flexibla. Det är viktigt för oss att implementeringsprocessen passar ert schema.

 

Var kan jag hitta teknisk dokumentation?

Du kan hitta teknisk dokumentation i vår utvecklarportal, som är fylld med användbar information och inspiration. Där kan du lära dig hur du använder våra API:er för att utöka lösningens funktionalitet, få åtkomst till dina data och skapa anpassade upplevelser.

 

Är era rekryteringslösningar säkra och följer de GDPR?

Ja. Våra rekryteringslösningar följer alla relevanta dataskyddslagar och GDPR. Våra lösningar ger dig möjlighet att samla in, lagra, bearbeta och radera data i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR).

 

Mer om toppbetygade ATS

När bör du investera i ett toppbetygat ATS?

Om din rekryteringsprocess involverar många kalkylblad, manuella e-postmeddelanden och flera osammanhängande verktyg kan det vara dags att överväga en uppgradering. Fråga dig själv:

  • Hur många roller fyller ni varje år?
  • Hur många ansökningar tar ni emot?
  • Hur mycket tid spenderar ditt team på administrativa uppgifter?
  • Hur viktigt är det att hitta och behålla rätt talang?

Om rekrytering är avgörande för er tillväxt, kommer ett toppbetygat ATS hjälpa er att växa smartare.

Vad kan ett toppbetygat ATS hjälpa dig att göra?

Ett toppbetygat ATS kan hjälpa dig att hantera allt inom talent acquisition.

  • Håll dig compliant med GDPR och lokala dataskyddsregler
  • Publicera och hantera jobb över plattformar från en plats
  • Spåra, sortera och engagera kandidater effektivt
  • Skapa automatiserade arbetsflöden för rekryteringsteam
  • Övervaka och förbättra din rekryteringsprocess genom analyser
  • Koppla samman smidigt med ditt bredare HR-ekosystem
  • Förbättra synligheten för jobbannonser med smart AI-driven publicering
  • Strömlinjeforma all kommunikation och uppgifter på ett ställe
  • Automatisera repetitiva steg för att fokusera på människor, inte papper
  • Leverera en smidig, varumärkesanpassad upplevelse till varje kandidat
  • Samla in handlingsbara feedback och förbättra kontinuerligt
  • och mycket mer...

Vill du veta mer?

Upplev Talentech direkt med en skräddarsydd demo av vår lösning.