[Rekryteringsanalys]

Rekryteringsdata du kan agera på

Det smartaste sättet att förbättra dina rekryteringsinsatser på 

Veta var och hur du riktar in dig på rätt kandidater | Optimera enkelt din rekryteringsbudget | Förstå vad som påverkar kandidatupplevelsen | Snabbt identifiera anställningsflaskhalsar | och mycket mer..

Talentech Våra produkter Rekryteringsverktyg Rekryteringsanalys
6,9 milj+

ansökningar årligen

330.000+

rekryteringar årligen

600.000+

användare

Ett ledande verktyget för Rekryteringsanalys i Norden

Talentech är den ledande leverantören av rekryteringsverktyg, inklusive ett kraftfullt verktyg för rekryteringsanalys som hjälper HR- och rekryteringschefer att förstå och förbättra sina rekryteringsinsatser baserat på data och insikter.

Resultatet? Du kommer att kunna fatta datadrivna och proaktiva beslut genom alla steg i dina rekryteringsprocesser och ligga steget före på en konkurrensutsatt arbetsmarknad.  

Ta en rundtur

Mer än 150 företag använder redan vårt analysverktyg för att enkelt förstå och optimera sina rekryteringsinsatser. Ta en guidad rundtur i verktyget för att få en känsla för hur du också kan börja göra det bästa av dina rekryteringsinsatser.

Vad våra kunder säger 

Vi kan se konverteringsgraden och peka ut vilka kanaler och insatser som ger bäst resultat

Laila Madsen

Chefsrekryterare, DSB

Föregående

Nästa

Rekryteringsanalysfunktioner

Rekryteringsinsikter

  • Resultatöversikt
    • Rekryteringsflöde
    • KPIer
    • Kostnad
    • Tid till anställning
    • Tid till intervju
    • Trafik
    • Kanaler
  • Källor/Kanaler
  • Tjänster
  • Kategorier
  • Avdelningar
  • Jobbländer
  • Talent managers
  • Besökarens lokalisering
  • Anpassade rapporter

Benchmarking

  • Benchmarking baserad på aggregerad data
    • Rekryteringshastighet per jobbkategori
    • Media prestation via ansökningar
  • Benchmark nedbrutet på land, jobbkategori och kanaler

APIer & integrationer

  • Marketplace med plug & play integrationer
  • Utvecklarvänliga APIer
  • Skräddarsydda integrationer

Employer Branding

  • Intern benchmarking
  • Analys av karriärsida och landningssida
    • Insikter om innehåll
    • Insikter om kandidatresan

Spårningsverktyg

  • Spårningslänkar
  • UTM spårning

  • Vad spåras
    • Hemsida
    • ATS
    • Kampanjer

Säkerhet & Lagkrav

  • GDPR
  • Tillgänglighet (WCAG)
  • Single Sign On och Tvåfaktorsautentisiering
  • SSL, Data och Email kryptering
  • Säkerhetsrevisioner

Employee Advocacy

  • Översikt över jobbvisningar, klick, delningar och engagemang på följande nivåer:
    • Inlägg
    • Ambassadörer
  • Emailmall editering

Support & Service

  • Lokal support mellan 8-17
  • Implementering
  • Konsulttjänster
  • Service level agreement
  • Kostnadsfria utbildningar, webinars, bloggar, guider med mera

Funktionsfavoriter

Rekryteringskällor

  • Jobbvyer och formulärvyer per källa

  • Ansökningar, intervjuer och anställningar per källa

  • Tid till första intervju och tid att fylla i per källa

  • Prestanda per kanal. Och mycket mer...

Positionsinsikter

  • Trafiktrender för publicerade tjänster

  • KPIer per tjänst

  • Kostnad per befattning

  • Din rekryteringskanal

Employer Branding Analys

  • Få handlingsbara insikter om hur du kan förbättra din karriärsajt

  • Förstå snabbt vilket innehåll som fungerar och vad som inte gör det

  • Övervaka din kandidatresa med lätthet och snabbt identifiera förbättringsområden

En del av din rekryteringslösning

Vi erbjuder flera olika rekryteringsmoduler för att kunna möta dina behov vartefter de växer och förändras. Dessa kan enkelt slås på och av din lösning, vilket gör det ännu enklare för dig att börja använda dem. Läs om vårt rekryteringsverktyg och tipsrekryteringsverktyg nedan.

 

Fördelarna med Talentechs Rekryteringsanalys

Det finns många fördelar med att välja Talentechs verktyg för rekryteringsanalys. Nedan kan du läsa mer om de fördelar som våra kunder uppskattar mest.

Från att gissa till att veta vilket employer branding initiativ som skapar bäst effekt

Brist på data och insikter om vilka insatser som verkligen påverkar attraherandet av rätt talang kan leda till missade möjligheter, ökade kostnader och längre rekryteringsprocesser.

Med Talentechs verktyg för Rekryteringsanalys kan du säga adjö till gissningar och hej till precision i dina rekryteringsinsatser. Du kommer att kunna peka ut de specifika initiativ som driver värde och resultat.

  • Analys av karriärsajter och landningssida
    • Innehållsinsikter
    • Insikter om kandidaternas resa

Från reaktivt till proaktivt beslutsfattande under hela rekryteringsprocessen

Utan data kring hur dina rekryteringar presterar är det lätt att hamna i att agera på utmaningar när de dyker upp och upprepa misstag som kunde ha undvikits.

Med Talentechs verktyg för Rekryteringsanalys får du data och insikter som gör att du kan gå från reaktivt till proaktivt beslutsfattande under hela din rekryteringsprocess.

Prestandaanalys av

  • Källor
  • Position
  • Kategori
  • Avdelning med mera

Från utspridd budgettilldelning till skarp budgetoptimering

Utan att veta vilka källor som ger bra resultat kommer du att spendera tid och pengar på källor som inte fungerar.

Med Talentech kan du övervaka den exakta prestandan för alla dina källor och fördela din budget där den ger bäst effekt.

  • Synpunkter, ansökningar, intervjuer, anställningar med mera fördelat på
    • Kanal
    • Jobbsiter
    • Sociala medier

Från tidskrävande datainsamling till handlingsbar och lättillgänglig data och insikter

Det tar tid att samla in data och förstå allt när den är utspridd, föråldrad och inte kopplad.

Med Talentechs verktyg för Rekryteringsanalys får du dina data serverade på ett silverfat vilket gör det enkelt att förstå, agera och rapportera om dina rekryteringsinsatser

  • Rekryteringsöversikt
    • Tratt
    • Positioner (tillsatta och öppna)
    • Topp 10 källor
    • Enheter
    • Mångfald
    • Kandidatkvalitet med mera
  • Realtidsdata
  • Automatiserade rapporter

Från att hävda till att bevisa effekten av dina rekryteringsinsatser

Att rapportera tillbaka till ledningen baserat på magkänslor har begränsad trovärdighet, särskilt om det inte finns några data som backar upp det.

Med Talentechs rekryteringsanalys kan du enkelt visa upp och rapportera om dina rekryteringsinsatser baserat på data och insikter som bevisar värdet av det du gör

  • Prestandaöversikt
    • Tratt
    • KPIer
    • Kostnad
    • Tid till att tillsätta en tjänst och tid till att intervjua
    • Trafik, Kanaler, Källor och mer
  • Benchmarking
  • Anpassade rapporter

Vanliga frågor

Vad är priset för era lösningar?

Våra priser är anpassade till storleken på ditt företag och komplexiteten i den lösning du behöver. Kontakta oss idag för att snabbt få en prisuppskattning. 

Få prisuppskattning. 

Vilka system integrerar Talentech med?

Du kan integrera med vilket system du vill eftersom vi erbjuder både plug & play-integrationer och integrationer via vårt öppna API.  

Läs mer. 

Erbjuder ni support via telefon?

Ja, vår lokala support hjälper dig gärna måndag-fredag ​​8–17. Via vårt supportsystem kan du också skicka in tickets, hitta användbara guider, hjälpvideos och mer dygnet runt. 

Läs mer. 

Hur snabbt kan system implementeras?

Alla kunder har olika behov och tillgängliga resurser. Vi tar alltid hänsyn till detta i implementeringsfasen med mycket flexibla tidslinjer som fungerar för dig. 

Läs mer. 

Var kan jag hitta teknisk dokumentation?

Utvecklarportalen har omfattande kunskap om hur man använder våra API:er för att utöka funktionaliteten, komma åt dina data och bygga skräddarsydda upplevelser. 

Läs mer. 

Är era lösningar säkra och GDPR-kompatibla?

Ja, Talentech följer alla relevanta datasäkerhets- och GDPR-bestämmelser. Genom alla lösningar kan du samla in, lagra, bearbeta och radera data i enlighet med GDPR. 

Läs mer. 

Mer om rekryteringsanalys

Vad är ett verktyg för rekryteringsanalys?

Ett verktyg för rekryteringsanalys är en datadriven lösen som samlar in och analyserar rekryteringsdata. Ett verktyg för rekryteringsanalys ger djupa insikter i hela rekryteringsprocessen och möjliggör mer proaktivt beslutsfattande i varje skede av den.

 

Vad kan ett rekryteringsanalysverktyg hjälpa dig med?

Rekryteringsanalysverktyget kan hjälpa dig med en mängd olika saker. Enkelt förklarat så hjälper det dig att analysera, förstå och proaktivt agera utifrån dina rekryteringsdata.

  • Det ger dig detaljerad information om var och hur du når rätt kandidater. Detta gör att du kan optimera dina insatser såväl som din rekryteringsbudget för maximal effekt.
  • Rekryteringsanalys kan också hjälpa dig att få insikter om effektiviteten av dina initiativ för att skapa ett varumärke, vilket gör att du kan skräddarsy dina ansträngningar därefter och därmed snabbt göra mer av det som fungerar bra och stänga av ineffektiva initiativ.
  • Dessutom kan Rekryteringsanalys ge insikter i de olika faktorerna som påverkar kandidatupplevelsen, vilket gör det lättare för dig att förbättra de områden som betyder mest för dina kandidater.
  • Slutligen kan Rekryteringsanalys hjälpa dig att bedöma resultatet i hela din organisation mot insiktsfulla riktmärken
När är det vettigt att investera i ett rekryteringsanalysverktyg?

Det finns flera faktorer som kan peka på ett behov av att investera i rekryteringsanalysprogramvara. Här är några av dem:

Anställning i hög volym
Om du rekryterar regelbundet och rekryterar ett betydande antal kandidater kan rekryteringsanalysprogramvaran ge ovärderliga datadrivna insikter som kan hjälpa dig att effektivisera och optimera processen.

Kampen om talang
Om konkurrensen om topptalanger är hård kan rekryteringsanalysprogramvaran ge dig en fördel genom att hjälpa dig att identifiera och attrahera de bästa kandidaterna mer effektivt.

Minska kostnader
Om att minska kostnaderna ligger högt på din agenda kan Rekryteringsanalys hjälpa dig att identifiera områden där du kan minska eller omfördela utgifter och förbättra avkastningen på investeringen.

Multi sourcing kanaler
Om du använder flera rekryteringskanaler (jobbsajter, sociala medier, rekommendationer etc.) så kan Rekryteringsanalys hjälpa dig att peka ut vilka kanaler som är mest effektiva, vilket gör att du kan fokusera dina ansträngningar och resurser därefter.

Förbättra kvaliteten på anställning
Om du vill försäkra dig om att du anställer mycket begåvade personer som du kan utveckla och behålla över tid är Rekryteringsanalys utmärkt eftersom det kan ge värdefulla insikter om kvaliteten på dina anställningar.

Mångfald
Om mångfald är en nyckelfaktor i din rekryteringsstrategi kan Rekryteringsanalysverktyget hjälpa dig att spåra och rapportera om just det, och hjälpa dig att nå dina mål.

Kontinuerlig förbättring
Om du vill kunna kontinuerligt förbättra dina rekryteringsinsatser baserat på data och inte bara magkänsla, kan rekryteringsanalysverktyget tillhandahålla de nödvändiga mätvärdena och insikterna för att främja dina ansträngningar över tid.

Vill du veta mer?

Upplev Talentech genom en skräddarsydd demo.