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Weekli - Agir sur les faits

Talentech Nos produits Weekli Pourquoi Weekli?

Weekli pour les employés, les RH et les managers

Avec Weekli, chacun dans l'organisation peut faire entendre sa voix et avoir un impact sur l'environnement de travail. Les employés répondent à des questions fondées sur la science pour que les responsables agissent en fonction des faits et non de leur instinct. Découvrez ci-dessous ce que Weekli apporte aux employés, aux RH et aux managers.

Weekli pour les employés

Votre opinion est importante, et vous pouvez faire entendre votre voix avec Weekli ! C'est la façon dont vous vivez votre situation de travail qui constitue la base des décisions sur ce qui doit être amélioré dans votre organisation.

Dites ce que vous pensez, chaque semaine !

Weekli vous permet, en tant qu'employé, de dire ce que vous pensez de votre situation professionnelle, chaque semaine, et ce de manière totalement anonyme. De cette façon, vous aidez votre responsable à créer un meilleur lieu de travail pour vous et vos collègues.

Chaque semaine, Weekli envoie un pouls intelligent de dix questions. Vous pouvez répondre aux questions en ligne ou dans l'application Weekli et cela ne prend pas plus de quelques minutes. Des minutes bien investies si l'on considère que votre opinion peut être la base d'un changement dans votre organisation !

De nouvelles perspectives, chaque semaine!

Une fois que vous aurez répondu aux questions hebdomadaires, vous aurez un accès direct à vos données dans l'application Weekli. Vous bénéficiez également d'analyses personnalisées de nos experts en comportement qui vous aideront à interpréter et à comprendre vos données. Au niveau du groupe, votre responsable reçoit un résumé de vos réponses et de celles des autres membres de l'équipe et peut aborder les problèmes de manière proactive - tout cela dans le but d'améliorer la situation de travail pour vous et vos collègues.

Weekli pour les managers

Obtenez des informations sur votre équipe ! Weekli vous donne, en tant que manager, une connaissance unique de la façon dont vos employés vivent leur situation de travail, ce qui peut remplacer les hypothèses et contribuer à de meilleures décisions avec une plus grande précision.

Agissez sur les faits, chaque semaine !

En tant que manager, vous êtes responsable du bien-être et des performances de vos employés. Chaque semaine, Weekli envoie dix questions à vos employés dans les domaines de l'environnement psychosocial de travail. Il vous donne des connaissances uniques sur la façon dont vos employés vivent leur situation professionnelle, par exemple en ce qui concerne la charge de travail, l'engagement et les exigences au travail. Avec l'aide de Weekli, vous pouvez travailler de manière proactive et éviter que les petits problèmes ne prennent de l'ampleur !

Gagnez du temps, chaque semaine !

Vous reconnaissez probablement que le temps est une denrée rare, mais quoi de plus important que de comprendre les défis de votre équipe ? Heureusement, cela ne doit pas prendre plus de dix minutes par semaine, grâce au tableau de bord simple de Weekli. Dans le tableau de bord, vous avez accès aux données de votre groupe grâce à des graphiques intelligents. Vous avez également accès à des analyses personnalisées qui vous aident à interpréter et à comprendre les données et vous soutiennent dans votre leadership.

Weekli pour les RH

En mesurant l'environnement psychosocial du travail de manière structurée, la communication sur l'environnement et le climat du lieu de travail est facilitée. Favorisez le changement et soutenez votre organisation à l'aide des données !

Gardez une trace de l'environnement de travail, chaque semaine!

Avec Weekli, vous, en tant que RH, pouvez facilement vous assurer que vous respectez les exigences relatives à l'environnement de travail organisationnel et social, énoncées dans la loi sur l'environnement de travail. Weekli vous permet de travailler de manière proactive et peut prévenir les problèmes liés à l'environnement psychosocial de travail, tels qu'une charge de travail malsaine, des conflits et des discriminations abusives.

Des informations sur l'organisation, chaque semaine !

En tant que responsable RH, vous pouvez suivre l'ensemble de votre organisation dans Weekli, tant au niveau de l'organisation que des groupes. Vous pouvez également suivre les aperçus qui ont été envoyés à chaque responsable. De cette façon, vous comprendrez mieux les défis auxquels votre organisation est confrontée et pourrez soutenir les responsables en proposant des mesures appropriées.

Weekli pour les PDG

Avec Weekli, vous obtenez des données claires qui vous aident à mesurer les tendances de l'organisation en ce qui concerne, par exemple, la qualité du leadership et la culture d'entreprise. Basez vos décisions sur des faits !

Obtenez une vue d'ensemble, chaque semaine !

En tant que PDG, vous êtes responsable du bien-être de l'organisation. Des rapports et des aperçus continus sur l'environnement de travail organisationnel et social facilitent le travail de création d'un meilleur lieu de travail pour tous. Weekli vous aide non seulement à inverser les tendances négatives, mais aussi à mettre en évidence les facteurs de réussite de l'organisation, tels que la qualité du leadership et la culture d'entreprise.

Chaque semaine, vous recevrez un résumé des réponses de votre organisation, divisé en graphiques intelligents, ainsi que des commentaires personnalisés de nos experts en comportement pour vous aider à interpréter et à comprendre les données. Vous pouvez facilement naviguer à différents niveaux de l'organisation pour pouvoir assurer le suivi des responsables et de la direction.

Obtenez les chiffres clés, chaque semaine !

Weekli convertit les soft values en chiffres clés afin de vous permettre de suivre facilement l'environnement de travail organisationnel et social. En ayant une vue d'ensemble de la situation de votre organisation et en fondant les décisions sur des données, il est possible de réduire les congés de maladie et les licenciements dans l'organisation, ce qui peut avoir un effet positif sur la rentabilité de l'organisation.

Vous voulez en savoir plus sur Weekli ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui !

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